Ieder mens is uniek. Vanuit deze overtuiging verlenen wij hulp en zorg aan cliënten in hun thuissituatie. Zo divers als onze cliënten zijn, zo zijn ook onze collega’s.

Madeliefje is volop in ontwikkeling. We staan aan de vooravond van een nieuwe bedrijfsvoering met meer decentralisatie en verantwoordelijkheid in de teams. Dit vraagt om een teamleider meebouwt aan deze verandering en de teams helpt ontwikkelen.

Ons doel is om de samenwerking tussen disciplines en diensten te versterken om cliënten zo nog betere zorg te kunnen bieden. Dit vraagt om een teamleider die niet alleen aanstuurt, maar ook verbindt, meedenkt, meebouwt en meewerkt aan een toekomstbestendige organisatie.

Ben jij ambitieus, een sterke coach, resultaatgericht en klaar om samen met ons deze vernieuwing vorm te geven? Dan maken we graag kennis met jou!

Wat ga je doen?

Als teamleider ben jij de spil tussen beleid en praktijk. Je zorgt ervoor dat jouw teams optimaal functioneren in een organisatie die volop in beweging is. Met jouw coachende stijl en resultaatgerichte aanpak geef je leiding aan HBO-verpleegkundigen en coördinatoren HBH. Je weet cijfers en KPI’s te vertalen naar concrete verbeteringen en stimuleert teams om verantwoordelijkheid te nemen binnen onze nieuwe, meer gedecentraliseerde bedrijfsvoering.

• Je geeft leiding aan HBO-verpleegkundigen en coördinatoren huishoudelijke hulp (HBH) en bent verantwoordelijk voor het optimaal functioneren van jouw teams;
• Je geeft richting, coacht medewerkers en stimuleert samenwerking, zodat zij zich ontwikkelen en verantwoordelijkheid nemen binnen de nieuwe, meer gedecentraliseerde structuur.
• Je stuurt op KPI’s en cijfers en gebruikt deze inzichten om kwaliteit, efficiëntie en cliënttevredenheid te verbeteren.
• Je bewaakt de kwaliteit van zorg en signaleert knelpunten, waarbij je actief bijdraagt aan oplossingen en verbeteringen.
• Je bent een drijvende kracht achter vernieuwing; je hebt een belangrijke rol in het vormgeven van de nieuwe bedrijfsvoering en denkt strategisch mee over organisatieontwikkeling.

Wat neem je mee?

• Een zorg gerelateerd HBO-diploma, (bijvoorbeeld Verpleegkunde, Management in de Zorg of Gezondheid en Zorgmanagement);
• Enkele jaren ervaring met leidinggeven, bij voorkeur in een zorgorganisatie;
• Kennis van relevante wet- en regelgeving (ZVW, WLZ, WMO) en de sociale kaart van ons werkgebied;
• Sterke communicatieve vaardigheden en een coachende houding;
• Organisatorisch talent, besluitvaardigheid en een proactieve instelling.

Wat bieden wij jou?

• Een uitdagende functie als teamleider met veel ruimte voor eigen inbreng en ontwikkeling;
• Werken binnen een warme, informele en betrokken zorgorganisatie;
• Salaris conform FWG 55 (CAO VVT);
• Vakantiegeld 8% en een eindejaarsuitkering van 8,3%;
• Pensioenopbouw bij PFZW;
• Een contract voor bepaalde tijd, met intentie tot verlenging;
• Reiskostenvergoeding en gebruik van dienstauto voor dienstreizen.

Wil jij als teamleider bijdragen aan een mensgerichte organisatie en samen met ons bouwen aan de toekomst van Madeliefje Thuiszorg?

Solliciteer dan nu en word onze nieuwe teamleider! Voor vragen kun je contact opnemen met Marleen van den Berg (teamleider HRM) via 06-40198939.